在单位被保卫科误打致伤残,按工伤处理,三级伤残。可以以侵权起诉单位有法律依据吗?

2022-10-31 综合百科 0阅读 投稿:佚名
最佳答案回答1:1、既然是工伤了,那就是公司要承担工伤赔偿责任了。

回答1:
1、既然是工伤了,那就是公司要承担工伤赔偿责任了。

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